|
Регестрация юридического лица
Регистрация юридических лиц осуществляется нами на всей территории г. Москвы, в городах Тверь, Санкт-Петербург, Нижний Новгород.
Регистрация ООО - наиболее частое задание наших клиентов. Не меньшим спросом пользуется и ликвидация предприятий.
Ликвидация предприятия производится различными способами:
ликвидация предприятия по гражданскому кодексу,
банкротство,
продажа бизнеса.
Ликвидация предприятий производится нами в Москве и на территории РФ.
Регистрация юридических лиц в любой организационно-правовой форме требует около месяца времени. Регистрация ООО в регионах РФ дешевле и быстрее, чем в Москве.
При бухгалтерском обслуживании предприятий клиентам оказывается любая поддержка и юридическая помощь.
www.ros-rabota.ru
Советы по работе 03-04-2007
Новое. Покер как метод "обучения" бизнесу 03-09-2007 Советы по работе Карты – как способ обучения? Люди испокон века играли в карты – больше для развлечения, хотя некоторые и для заработка. Но профессиональные игроки в карты говорят, что игра их многому учит: сконцентрированности, наблюдательности за поведением других людей, выдержке и стратегическому мышлению. Недаром, в ведомствах, готовящих профессиональных разведчиков, слушателей учат играть в бридж – игре, способствующей развитию аналитических навыков. Игра ...
Карьера. Есть ли «жизнь» без диплома? 22-07-2007 Советы по работе Говорят, что без красного диплома об окончании МГУ и знания трех языков, даже не стоит пытаться найти высокооплачиваемую престижную работу, ну и пусть говорят. Люди, которые и без высшего образования зарабатывают ничуть не меньше их дипломированных соотечественников, с легкостью опровергают эту теорию.По данным статистики, диплом о высшем образовании есть лишь у 15 процентов россиян. Этот документ, по существу, является входным билетом для рабо...
Как приучить сотрудников к самостоятельности? 24-05-2007 Советы по работе На начальных стадиях возникает много вопросов - от собственно «профессиональных» до чисто технических - «как изменить цену в счете». Но вот уже прошло достаточно времени, менеджеры вышли на нормальный рабочий уровень. Но продолжают обращаться к руководителю со всеми возникающими вопросами, в большинстве своем уровня «сколько будет 2+2», решить которые вполне могут самостоятельно, квалификация позволяет.Сразу же стоит удержаться от ложного пути, и... |